Показано записей 1 – 19 из 19
Большая часть социума не подозревает в наличии глобального управления и гп в частности.
Высказывание неверное.
Верное:
Любой человек попадёт в состав ГП, оказавшись на самом верху пирамиды глобального управления.
"Но большая часть социума путает участие в глобальном управлении и причастность к ГП."
Но мы то с вами, так сказать, понимаем, так сказать - не путаем... А социум он на то и социум, тот же "оппонент" -только , так сказать , в профиль.
Ога. Любой человек может стать пилотомс, если он окажется за штурвалом летящего самолёта и будет осуществлять управление оным. Вопрос о том, кто его туда пустит, и на каком основании, - вынесем за скобки.
Верное:
Любой человек попадёт в состав ГП, оказавшись на самом верху пирамиды глобального управления.
Неверное. Для осуществления глобального управления совершенно нет необходимости участвовать в какой-либо структуре управления. От слова вообще. Управление процесс информационный. То есть достаточно просто своевременно и грамотно запускать в социум информацию.
Большая часть социума не подозревает в наличии глобального управления и гп в частности.
Я имею ввиду не весь человеческий социум, а ту его часть которая в той или иной форме интересуется КОБ, ДОТУ и т.п. То есть о тех кто подозревает о наличии глобального управления.
Ога. Любой человек может стать пилотомс, если он окажется за штурвалом летящего самолёта и будет осуществлять управление оным.
Неверно. Пилотом, оказавшись за штурвалом, человек не станет. Для того чтобы стать пилотом ему нужны в первую очередь знания о управлении самолетом для принятия осознанных решений. То есть пилот, это тот кто фактически осуществляет управление, а не сидит за штурвалом.
Всё таки гп, это не человек а некий инструмент, или структура... Сам по себе человек гп не станет. Можно ли выстроить параллельную гп структуру? И перехватить управление...
Всё таки гп, это не человек а некий инструмент, или структура... Сам по себе человек гп не станет. Можно ли выстроить параллельную гп структуру? И перехватить управление.
Я всё больше и больше склоняюсь к тому что ГП это не структура или люди или еще что-то более-менее материальное. Мне кажется разумным сказать что ГП это некая абстракция. Некий
Всё таки гп, это не человек а некий инструмент, или структура... Сам по себе человек гп не станет. Можно ли выстроить параллельную гп структуру? И перехватить управление.
Я всё больше и больше склоняюсь к тому что ГП это не структура или люди или еще что-то более-менее материальное. Мне кажется разумным сказать что ГП это некая абстракция. Некий
Всё таки гп, это не человек а некий инструмент, или структура... Сам по себе человек гп не станет. Можно ли выстроить параллельную гп структуру? И перехватить управление.
Я всё больше и больше склоняюсь к тому что ГП это не структура или люди или еще что-то более-менее материальное. Мне кажется разумным сказать что ГП это некая абстракция. Некий
Всё таки гп, это не человек а некий инструмент, или структура... Сам по себе человек гп не станет. Можно ли выстроить параллельную гп структуру? И перехватить управление.
Я всё больше и больше склоняюсь к тому что ГП это не структура или люди или еще что-то более-менее материальное. Мне кажется разумным сказать что ГП это некая абстракция. Некий термин для обозначения чего-то фактически не существующего.
В ТРИЗ есть такая формулировка: Подсистемы нет, но функция её выполняется. Вот и с ГП на мой взгляд так-же. Фактически никакого ГП нет, но функция его выполняется.
Фактически никакого ГП нет, но функция его выполняется.
так то да, но выполнение такого диктата требует какой то формы и хорошо работающего алгоритма. То есть, действия продуманы. И каждый шаг планируется и обдумывается не одним человеком. Поэтому, что бы вести такую же работу, нужен не один человек, как минимум на уровне несуществующего гп, с возможностью ротации и взаимозаменяемости. Один человек не устоит.
так то да, но выполнение такого диктата требует какой то формы и хорошо работающего алгоритма. То есть, действия продуманы. И каждый шаг планируется и обдумывается не одним человеком. Поэтому, что бы вести такую же работу, нужен не один человек, как минимум на уровне несуществующего гп, с возможностью ротации и взаимозаменяемости. Один человек не устоит.
Да. Вы изложили один из вариантов. Но есть и другой вариант.
Представьте себе игру. В игру заложен некий гибкий, но последовательный алгоритм. В ней пусть будет 1000 игроков. Из них 10 играли в эту игру уже не один раз и с базовым алгоритмом игры хорошо знакомы, а остальные 990 играют впервые и им алгоритм неизвестен. Думаю будет вполне предсказуемым финалом будет то что к выигрышу эти 10 придут с наивысшим результатом. Причем им для этого совсем не обязательно договариваться или даже просто быть знакомыми. Им достаточно понимать правила игры и принимать решения так чтобы правила им помогали. То есть структура для СОВМЕСТНОГО управления игрой им не нужна.
Да, конечно, это нечто "нематериальное" (ГП) ещё и людей "чикает" между делом ... (Был человек и нет человека, повесился на галстуке, в тоннели разбился или застрелили ... "Байбайка" такая нематериальная ...
для СОВМЕСТНОГО управления игрой им не нужна.
Но в нашем мире им совместные действия, или хотя бы согласование действий необходимы. Плюс ресурсная устойчивость.
Да, конечно, это нечто "нематериальное" (ГП) ещё и людей "чикает" между делом ... (Был человек и нет человека, повесился на галстуке, в тоннели разбился или застрелили ... "Байбайка" такая нематериальная ...
ГП - не материален. ГП не структура, не организация, не секта, не культ или что-то еще аналогичное. Но я не говорил и не скажу что Представители ГП нематериальны. Они то как раз очень материальны и вполне себе люди.
Но в нашем мире им совместные действия, или хотя бы согласование действий необходимы. Плюс ресурсная устойчивость.
В явной форме согласование не требуется. Управление процесс информационный. Если тебе знакомы правила, то выявить чужие управляющие воздействия проблемы не составляет. Зачем что-то согласовывать?
Слушай, философ, ты уж определись, немножко беременна или совсем не беременна ...
В явной форме согласование не требуется. Управление процесс информационный.
ну допустим... Но если глобальное управление требует плана на как минимум не одно поколение, то без ротации не обойтись. И тут один человек немножко не много живёт. Как минимум нужен клан, или команда.
Но если глобальное управление требует плана на как минимум не одно поколение, то без ротации не обойтись. И тут один человек немножко не много живёт. Как минимум нужен клан, или команда.
Согласен, но не клан или команда, а кланы или команды и процесс качественной подготовки кадров при смене поколений. Думаю что говорить о какой-то конкретике за реальную структуру ГП сложно хотя-бы потому что она может быть разной и конкретным правилам не подчиняться как мы с Вами, надеюсь уже вычислили.
Обратите внимание что я НЕ говорю что взаимодействия нет вообще. Я скорее говорю что во взаимодействии НЕТ острой необходимости.
что во взаимодействии НЕТ острой необходимости.
Тогда как же построить работу не ОДНОГО человека. Уже должны быть контакты. Иначе это будут два разных человека с разными целями.
(НЕ КОБ) Любой человек может стать ГП если он осуществляет глобальное управление. Валерий Викторович, прокомментируйте это высказывание. На сколько это высказывание верно с точки зрения глобального управления. Для меня лично, в соответствии с ДОТУ, Ваш ответ очевиден. Но большая часть социума путает участие в глобальном управлении и причастность к ГП.